Moet jij binnenkort in een team werken en weet je niet hoe je dat goed kan aanpakken? Dan zijn deze tips wat voor jou!
Een goed team bestaat uit mensen met verschillende kwaliteiten. Zo heb je een goede combinatie van verschillende dingen waar iedereen goed in is en dat moet je hebben.
- Zorg voor een doel!
Het is belangrijk dat iedereen weet wat hij/zij doet en waarvoor ze het doen. Het is belangrijk dat er een doel is dan blijven mensen goed gemotiveerd en krijg je geen problemen dat iemand er geen zin meer in heeft.
Iedereen moet zijn eigen rol hebben binnen een team daardoor breng je mensen dichter bij elkaar want iedereen voelt zich speciaal als een bepaalde taak hebben binnen een project. - Maak tijd voor ontmoetingen.
Zorg ervoor dat je collega’s weten dat ze met jou kunnen praten. Dit kan natuurlijk over het werk gaan maar het is ook belangrijk dat je het over persoonlijke dingen hebt. Vraag bijvoorbeeld hoe hun weekend was of wat ze hebben gedaan afgelopen week. Zo is de sfeer niet altijd even serieus en dat is goed voor de gezelligheid binnen het team want zo breng je ook weer mensen wat dichter bij elkaar. En dat kan er voor zorgen dat de productiviteit ook omhoog gaat. - Zorg voor een goede kennisdeling.
Maak er voor jezelf een gewoonte van dat jij je kennis deelt met je collega’s en andersom. Hou elkaar op de hoogte van de verschillende dingen die om je heen gebeuren met betrekking tot je project. Overleg dit soort dingen bijvoorbeeld tijdens een lunch zo breng je je team ook weer dichter bij elkaar en zo krijgen mensen ook het gevoel dat ze iets te zeggen hebben.
Geef bijvoorbeeld een presentatie waar nog even duidelijk de doelen instaan en de extra info die jij hebt gevonden of die er al was. - Benut talenten.
Als je in een team werkt zijn er verschillende soorten mensen en die hebben allemaal hun eigen talenten. Zorg dat je weet welke talenten ze hebben en benut die dan ook! Zo kun je op een goede en simpele manier zorgen voor een hoge kwaliteit binnen je team. Denk ook goed na waar jou grens ligt en wanneer je dan de hulp van andere nodig hebt zo kun je dat goed compenseren zodat je dadelijk niet vast loopt op een probleem. - Maak duidelijke afspraken.
Omdat je natuurlijk met meerdere mensen samenwerkt is het extra belangrijk dat je goede afspraken maakt zo voorkom je een hoop onduidelijkheid. Dit is heel erg belangrijk als je op een grote afstand met elkaar werkt bijvoorbeeld met iemand uit het buitenland. Zorg er dan voor dat je altijd aan het begin van de week elkaar even spreekt via skype op een vast tijdstip.
Spreek duidelijk af wanneer je benaderd wilt worden en wanneer niet zo ontstaan er geen vervelende situaties en dat zorgt er voor dat de sfeer binnen het team goed blijft. - Wees positief.
Zorg dat je altijd positief bent ook al heb je een aantal tegenslagen gehad. Als jij de moed erin houdt steek jij de rest van je team ook aan waardoor zei ook weer motivatie krijgen om verder te gaan. Zorg er dus voor dat iedereen steeds weer wordt uitgedaagd zo kom je niet in een sleur maar blijft iedereen fris en komen er steeds weer nieuwe ideeën binnen je team. Ook los je veel sneller grote problemen op als je er positief ingaat!
Hopelijk hebben jullie wat aan deze tips en kun je binnenkort gemakkelijker samen werken binnen een team. Vergeet dit artikel niet te delen via Social-media met de buttons hier beneden en natuurlijk met vrienden, collega’s en familie!
